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    "Eine erfolgreiche Unternehmerin ist ganz sie selbst" - Fallstudien von Unternehmerinnen in Ost- und Westdeutschland
    Beitrag Nr. 7 der Reihe zur KMU-Forschung ist eine Fallstudiensammlung mit 16 anonymisierten Fallstudien von Unternehmerinnen aus Ost- und Westdeutschland. Die Fallstudien wurden im Rahmen eines vom Bundesministerium für Bildung und Forschung geförderten Forschungsprojektes gewonnen. Sie basieren auf qualitativen, leitfadengestützten Interviews mit Unternehmerinnen und Gründerinnen verschiedenster Branchen und enthalten wesentliche Aspekte zum Werdegang der Unternehmerinnen, der Entwicklung ihrer Betriebe, ihren Zielen und Motiven sowie ihrem Erfolg und Erfolgsverständnis. Die Fallstudien ermöglichen es, einen aktuellen Blick auf Unternehmerinnentum in Deutschland in seinen vielfältigen Facetten werfen zu können. Neben einem tabellarischen Kurzüberblick über die Fallstudien enthält der Band weiterhin einige nach Themenbereichen untergliederte Fragen zur Fallstudienbearbeitung, die Anregungen für den vergleichenden Einsatz verschiedener Fallstudien in der GründerInnenausbildung geben sollen.
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    Volume number:
      406  369
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    Lerntheoretische und kognitive Aspekte in Gründung und Unternehmensentwicklung : eine Genderperspektive
    Theorien zu Lernen und Chancenerkennung finden immer stärkeren Eingang in die internationale Entrepreneurship Forschung. Unabhängig davon steigt seit Beginn der neunziger Jahre – mit zunehmendem Anteil von Gründerinnen und selbständigen Frauen im Gründungs- und Wirtschaftsgeschehen der großen Industrieländer – das Forschungsinteresse an genderspezifischen Fragestellungen. Ziel dieses Beitrags ist es, einen Einblick in die wissenschaftliche Diskussion um Lernen und Chancenerkennung im Allgemeinen und insbesondere im genderspezifischen Kontext zu geben. Eine Auseinandersetzung mit zentralen Begrifflichkeiten wie Lernen, Chancenerkennung, Wissen und Kompetenzen geht dabei mit der Frage nach den Besonderheiten des Lernens bei Gründerinnen und Unternehmerinnen einher. Aus den dargestellten Ergebnissen werden Implikationen für das laufende Forschungsprojekt ‚Gewusst wie’, das sich mit der Herkunft und Wirkung selbständigkeitsrelevanten Wissens bei Frauen auseinandersetzt, abgeleitet.
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    Volume number:
      519  640
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    Gründerstudie 06/07 der Universität Siegen : auf dem Weg zur Unternehmer-Uni
    In der Siegener Gründerstudie 06/07 wurden Studierende, Wissenschaftliche Mitarbeiter sowie Professoren zu ihrer Gründungsbereitschaft befragt. Mit Hilfe dieser nach Fachgruppen getrennten Analyse können die besonderen Charakteristika der potenziellen Gründer aus der Hochschule identifiziert und ihre spezifischen Anforderungen an sowie die Wahrnehmung der hochschulinternen Rahmenbedingungen erhoben werden. Die Erkenntnisse über die Bewertung der vorhandenen Gründungsinfrastruktur und des Entrepreneurship-Lehre Angebots der Universität Siegen werden genutzt, den Status quo der Universität Siegen auf dem Weg zu einer Unternehmer-Uni zu ermitteln und Empfehlungen für eine verbesserte Ausgestaltung der Gründersensibilisierung und -qualifizierung, sowie des Gründercoaching abzuleiten.
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    Volume number:
      563  390
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    Involuntary entrepreneurship in Germany
    Involuntary entrepreneurship is not a new phenomenon, but it is closely linked to indus-trialisation processes and a changing labour market. The note “involuntary” implies that a person is somehow driven into self-employment and does not do this necessarily out of conviction. There are different causes for involuntary entrepreneurship as well as dif-ferent forms of its appearance. In the analysis we first concentrate on the academic discourse on the multifaceted nature of involuntary entrepreneurship. We give an overview on how this topic is reflected in the German academic discussion, how it is addressed, and which aspects are emphasised. Parallel to this we present the different definitions of involuntary entrepreneurship in the German academic literature. Then we describe the legal discourse on involuntary entrepreneurship and its political aspects in Germany. There, we analyse what kind of initiatives or courses of action policy-makers are currently carrying out or planning to launch in order to address issues relevant to involuntary entrepreneurship. We also look at which factors are the driving motivations behind these initiatives and actions.
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    Series:
    Volume number:
      594  181
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    Cross-border partnerships in Belarus, Moldova and Ukraine and the consequences of EU-enlargement : state of the art literature review
    This paper is an output of a research project supported by INTAS (04-79-6991) which investigates the extent, nature and forms of cross-border cooperation in border regions in Ukraine, Belarus and Moldova with EU new members and upcoming accession states, in order to assess its contribution to entrepreneurship, economic and social transformation. Requirements for successful co-operation, especially the role of trust and learning, will be assessed in relation to other factors influencing the success of these relationships. The paper summarises the results of the literature review undertaken in order to gain a deeper understanding of what constitutes cross-border cooperation and the role trust and learning play herein (chapter 2), the effects of EU enlargement on cross-border co-operation (chapter 3), regional entrepreneur-ship developments in the three countries surveyed after EU enlargement (chapter 4) and policy efforts to support cross-border co-operation (chapter 5).
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    Series:
    Volume number:
      1051  165
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    How to make regions RTD success stories? : good practice models and regional RTD
    This report is part of the work of the CRIPREDE project. This report's main objective is to identify current regional policies fostering innovation and technology transfer as well as ‘good practice’ policy and influencing factors for an RTD exemplar region. It also aims at selecting ‘good practice’ regions against which participating regions are to be benchmarked. Further-more it wants to review the current policies fostering RTD excellence in participating regions in order to assess their strengths and weaknesses in contributing to an RTD exemplar region.
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    Series:
    Volume number:
      565  152
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    Krisenmanagement von kleinen und mittleren Unternehmen : Ergebnisse einer empirischen Untersuchung
    Die hohe Zahl der Unternehmensinsolvenzen in Deutschland verdeutlicht, dass viele Unternehmen eine negative Unternehmensentwicklung letztlich nicht mehr umkehren können. Das Krisen- und Turnaround-Management scheitert und das Krisenunternehmen wird aufgelöst. Ziel der vorliegenden Untersuchung ist, Anhaltspunkte zu finden, weshalb der Turnaround-Prozess in einigen Krisenunternehmen positiv und in anderen wiederum negativ verläuft.
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    Volume number:
      1010  977